《持久性不平等》

作者：[美]查尔斯·蒂利
出版社：格致出版社
索书号：C912.21/5
馆藏地点：中新友好图书馆 3F2区 查看馆藏

内容介绍：

为何同一祖籍的移民有从事相同职业的倾向？男女就业的差异是否真的只是因为性别？种族主义制度如何保证自身长久稳定？我们所目睹或经历的不平等现象，真的是因为籍贯、性别、血统、智商、遗传、观念等个人因素吗？

作者在本书中告诉我们，普遍性的不平等现象需要从组织的角度来理解，参与者们创造出不平等的目的是实现对有价值资源的控制，而不平等现象虽然看似各不相同，却往往有着共同的起源和运作机制。